在行政合同解除后，是否需要进行业务交接取决于具体情况。如果解除合同涉及到业务的转移或交接，那么进行业务交接是必要的。这样可以确保业务的连续性，避免因合同解除而造成业务中断或损失。
在进行业务交接时，可以按照以下步骤进行：
确定业务交接的范围和内容：明确哪些业务需要交接，具体包括哪些工作内容、文件资料、系统权限等。制定详细的业务交接计划：确定交接的时间节点、责任人、具体步骤和要求，确保交接过程有条不紊。提前准备相关资料和信息：整理和准备好需要交接的文件资料、系统信息等，确保对接人员能够顺利接手。进行业务交接培训：对接人员可能需要一定的培训来了解业务流程、工作要求等，确保其能够顺利接手相关工作。进行实际的业务交接：按照计划进行业务交接，确保信息的完整性和准确性。跟进和沟通：在业务交接完成后，需要及时跟进和沟通，解决可能出现的问题和疑问，确保业务的顺利进行。需要注意的是，业务交接的过程中，双方需保持良好的沟通和合作，确保信息的准确传递和业务的顺利过渡。如果可能，可以在合同解除前就开始准备业务交接工作，以确保业务的平稳过渡。
举个例子，如果一家公司与外部供应商解除了合同，但是该供应商提供了关键的原材料，那么在合同解除后，公司需要与新的供应商进行业务交接，确保原材料的供应不受影响，生产线的正常运转。